CONFÉRENCE ÉGALE À ÉGAL « FEMMES ET SANTÉ, ENCORE UNE AFFAIRE D’HOMMES ? » LE 5 AVRIL 2018
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CONFÉRENCE ÉGALE À ÉGAL « FEMMES ET SANTÉ, ENCORE UNE AFFAIRE D’HOMMES ? » LE 5 AVRIL 2018

Le Laboratoire de l’égalité et ADRÉA Mutuelle – Groupe AESIO ont le plaisir de vous convier à la : Conférence Égale à Égal « Femmes et santé, encore une affaire d’hommes ? » En présence de – Patrick BROTHIER, Président d’Adréa Mutuelle – Sandrine Favoreau, Direcrice des ressources humaines d’Adréa Mutuelle – Muriel Salle et…

LA TRIBUNE DES MEMBRES DU LABORATOIRE DE L’ÉGALITÉ POUR LE 8 MARS

LA TRIBUNE DES MEMBRES DU LABORATOIRE DE L’ÉGALITÉ POUR LE 8 MARS

[#8mars #DroitsDesFemmes] Dans le cadre de la Journée Internationale des Droits des Femmes, La Tribune propose à des femmes engagées dans l’entrepreneuriat, la mixité globale et l’égalité économique femme-homme de s’exprimer sur leurs actions, convictions et expériences de terrain. Annie Batlle, Corinne Hirsch et Olga Trostiansky sont respectivement administratrice, cofondatrice et présidente du Laboratoire de…

RÉACTION DU LABORATOIRE DE L’ÉGALITÉ AUX MESURES ANNONCÉES PAR LE GOUVERNEMENT CE 8 MARS

RÉACTION DU LABORATOIRE DE L’ÉGALITÉ AUX MESURES ANNONCÉES PAR LE GOUVERNEMENT CE 8 MARS

Le Laboratoire de l’Egalité approuve les mesures annoncées par le gouvernement mais rappelle que l’égalité femmes-hommes au travail ne se limite pas à des mesures correctives liées aux écarts de salaires. Paris, le 8 mars 2018. Le Premier ministre, la ministre du Travail et la secrétaire d’Etat à l’égalité entre les femmes et les hommes…

L’EGALITÉ ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DOIT ETRE AU CŒUR DE LA REFORME DE L’APPRENTISSAGE ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
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L’EGALITÉ ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES DOIT ETRE AU CŒUR DE LA REFORME DE L’APPRENTISSAGE ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

Placer l’égalité femmes-hommes au cœur de la réforme de l’apprentissage… Au regard de l’égalité femmes-hommes, la population des personnes en apprentissage présente de nombreux déséquilibres. D’une part les femmes ne constituent qu’un tiers du total des apprenti.e.s. D’autre part, elles sont cantonnées à des secteurs perçus comme « féminins », très peu porteurs de contrats…

Signez l’appel : Garantir l’égalité femmes-hommes dans la Constitution

Signez l’appel : Garantir l’égalité femmes-hommes dans la Constitution

NOUS DEMANDONS DANS CET APPEL : La modification de l’article 1er de la Constitution pour y inscrire le principe irrévocable d’égalité devant la loi sans distinction de sexe. Il suffirait de modifier trois mots dans l’article premier pour que les droits des femmes soient établis sur un socle indiscutable : La France est une République…

RENCONTRE-DÉBAT SUR LES HOMMES ET L’ÉGALITÉ FEMMES/HOMMES

RENCONTRE-DÉBAT SUR LES HOMMES ET L’ÉGALITÉ FEMMES/HOMMES

Le Laboratoire de l’Égalité organise un atelier-débat dans le cadre du Tour de France pour l’égalité femmes/hommes Avec Patric Jean, auteur de « Les hommes veulent-ils l’égalité ? » de la collection « Égale à égal » Rendez-vous le mardi 5 décembre 2017 à partir de 18h30  A la mairie du 10ème arrondissement, 72 rue…

ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES, MON ENTREPRISE S’ENGAGE – LE PREMIER GUIDE « BOITE À OUTILS » À DESTINATION DES TPE-PME
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ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES, MON ENTREPRISE S’ENGAGE – LE PREMIER GUIDE « BOITE À OUTILS » À DESTINATION DES TPE-PME

Le Laboratoire de l’Égalité a le plaisir de vous annoncer le lancement du guide Egalité femmes-hommes. Mon entreprise s’engage, qu’il a conçu et élaboré en partenariat avec le Ministère du Travail et le Secrétariat d’Etat en charge de l’égalité entre les femmes et les hommes. Spécialement destiné aux TPE-PME, ce guide a pour objectif de…

ORDONNANCES MODIFIANT LE CODE DU TRAVAIL : UNE RÉGRESSION POUR L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ?
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ORDONNANCES MODIFIANT LE CODE DU TRAVAIL : UNE RÉGRESSION POUR L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES ?

Alors que le président de la République a promis de faire de l’égalité entre les femmes et les hommes une grande cause nationale, le Laboratoire de l’Égalité s’interroge sur les conséquences des nouvelles ordonnances sur l’égalité entre les femmes et les hommes : « Les négociations sur l’égalité professionnelle disposent aujourd’hui d’un cadre, que ces…

FEMMES INGÉNIEURES : LUTTONS POUR L’ÉGALITÉ !

FEMMES INGÉNIEURES : LUTTONS POUR L’ÉGALITÉ !

Le 24 avril dernier, Donald et Ivanka Trump prenaient contact avec Peggy Whitson, astronaute à bord de la Station Spatiale Internationale – et collègue du français Thomas Pesquet. Ils la félicitaient pour son implication dans la NASA, pour ses 534 jours passés dans l’espace – un record pour une femme – et pour promouvoir, aux…

RENTRÉE SCOLAIRE : METTRE EN AVANT L’ÉGALITÉ ENTRE LES FILLES ET LES GARÇONS TOUT AUTANT QU’ENTRE LES MÈRES ET LES PÈRES
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RENTRÉE SCOLAIRE : METTRE EN AVANT L’ÉGALITÉ ENTRE LES FILLES ET LES GARÇONS TOUT AUTANT QU’ENTRE LES MÈRES ET LES PÈRES

En cette période de rentrée scolaire, le Laboratoire de l’Egalité met l’accent sur l’éducation à l’égalité entre les filles et les garçons couplée à la formation du personnel éducatif et sur les rythmes scolaires. Pour toutes les filles et tous les garçons, nous rappelons l’importance de l’éducation à l’égalité qui passe notamment par la lutte…