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Actualités | Communiqués de presse et tribunes

CONGÉ PATERNITÉ ALLONGÉ : IL EST TEMPS !

Parlaboratoiredelegalite septembre 14, 2018août 5, 2022

Le Laboratoire de l’Égalité salue les conclusions du rapport de l’IGAS (Inspection Générale des Affaires Sociales) sur « l’évolution du congé paternité » publié ce mardi.

Le rapport remis au Premier ministre propose de porter la durée de la totalité du congé de paternité et d’accueil de l’enfant à 4 semaines, contre 14 jours actuellement (en incluant les 3 jours de congé de naissance). Il voit dans cette évolution la « première marche d’un continuum de mesures visant à progresser en matière d’égalité femmes-hommes et dans l’intérêt de la famille. »

Porter le congé paternité à quatre semaines, afin de favoriser une paternité active et donc un meilleur équilibre des temps familiaux et professionnels, est une mesure que le Laboratoire de l’Égalité défend depuis longtemps. Elle figure dans son Pacte pour l’Égalité soumis en 2017 aux candidat.e.s à l’élection présidentielle, et qu’avait signé le candidat Emmanuel Macron.

« Les dernières réformes menées dans plusieurs pays européens sont toutes allées dans le sens d’un allongement du congé paternité, et plusieurs récentes enquêtes d’opinion montrent que la société française y est largement favorable », déclare Olga Trostiansky, présidente du Laboratoire de l’Égalité. « Rien ne s’oppose plus à ce que cette mesure figure enfin à l’agenda politique. »

Parce que la parentalité est une composante majeure de l’égalité entre les femmes et les hommes, les pistes formulées par l’IGAS pour accompagner cet allongement du congé paternité – la participation des entreprises, le caractère obligatoire d’une partie du congé, et à terme une nouvelle réforme du congé parental… – devront faire l’objet d’un large débat politique et sociétal.

Le Laboratoire de l’Égalité appelle donc le gouvernement et les parlementaires à s’emparer au plus vite de ces propositions.

Texte rédigé par Arnaud Bihel, membre du Comité d’orientation du Laboratoire de l’Egalité

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