POUR UNE INTELLIGENCE ARTIFICIELLE EGALITAIRE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES : RETOUR SUR NOS DEUX ÉVÉNEMENTS
Le Laboratoire de l’Égalité a tenu deux conférences sur le thème de l’IA non sexiste, et vous étiez nombreux.ses à y assister. Merci à toutes et tous pour votre participation !
Si vous n’étiez pas avec nous les 27 mai et 3 juin, ou que vous souhaitiez revoir l’une des conférences, nous avons mis les vidéos en libre-service sur YouTube.
Retour sur la conférence du 27 mai 2020 : Les solutions pour faire de l’IA un moteur d’égalité entre les femmes et les hommes
Lors de cette conférence, nous avons présenté en exclusivité notre Pacte pour une IA égalitaire entre les femmes et les hommes.
Dans cette conférence, vous retrouverez des témoignages de Flora Vincent, docteure en science et autrice de « L’intelligence artificielle, pas sans elles ! » (2019), de Raphaël Richard, président de Neodia, de Colette Guillopé, mathématicienne et ex présidente de Femmes & Sciences et Femmes & Mathématiques, de Frédéric Bardeau, président de Simplon, de Jérôme Perrin, directeur scientifique de Renault, de Manuela Echilley, en charge de la Diversité & Inclusion du Groupe Renault, et enfin de Cédric O, Secrétaire d’Etat en charge du Numérique.
« La première étape est de faire prendre conscience aux artisans de cette intelligence artificielle (…) que des biais sexistes peuvent se cacher dans l’intelligence artificielle » Flora Vincent
« Le pacte vous guide sur la partie « correction » des algorithmes de façon à ce qu’à la fin, les hommes et les femmes soient traité.es exactement de la même façon » Raphaël Richard
« D’abord, il faut sensibiliser les jeunes, notamment les jeunes femmes et éduquer les formatrices et les formateurs à l’égalité femmes-hommes » Colette Guillopé
« Un de nos critères éthiques majeurs, au-delà de la protection des libertés et de la vie privée, est celui de l’équité » Jérôme Perrin
« Il faut attirer les jeunes femmes vers ces métiers de l’IA, et surtout les inciter à y rester » Manuela Echilley
« J’invite toutes les entreprises à s’engager dans cette dynamique pour faire en sorte que demain soit plus égalitaire qu’hier »Cédric O
Retour sur le webinar du 3 juin 2020: Rencontre avec le Laboratoire de l’Egalité et 2 femmes de l’IA qui font avancer l’égalité femmes-hommes
Le webinar a débuté avec une présentation de notre pacte pour une IA égalitaire entre les femmes et les hommes, ainsi qu’une introduction de Marlène Schiappa, Secrétaire d’Etat chargée de l’Egalité entre les femmes et les hommes.
Muriel Garnier, en charge du programme IA au Laboratoire de l’Egalité, a animé un débat avec Aude Bernheim docteure en sciences et co-autrice de « L’intelligence artificielle, pas sans elles » (Flora Vincent et Aude Bernheim, collection Egale à Egal, Belin éd, 2019) et Hélène Boulet-Supau, fondatrice de FabWorkplace et auparavant Directrice Générale de Sarenza. A trois, elles ont répondu aux multiples questions des auditeurs et auditrices, au cours d’un débat très vivant.
« Les femmes ne peuvent pas être absentes de ce secteur en plein essor, et nous devons travailler à l’orientation des jeunes filles vers ces filières » Marlène Schiappa
« On ne peut pas atteindre cet objectif d’IA responsable, éthique, sans mobilisation de la part de tous les acteurs et toutes les actrices du numérique » Muriel Garnier
« Il faut que les personnes chargées du recrutement n’aient pas une confiance aveugle dans les algorithmes, et il faut coder de façon à les rendre plus égalitaires » Aude Bernheim
« Dans les collèges et lycées, beaucoup de jeunes filles se déclarent incompétentes en maths, alors qu’elles ne le sont pas »Hélène Boulet-Supau