La santé des femmes au travail

Le 19 mars dernier, le Laboratoire de l’Égalité a organisé un événement dédié à la santé des femmes au travail, un sujet essentiel pour l’égalité professionnelle et la qualité de vie au travail. Cette rencontre a rassemblé des expert·es, des professionnel·les et des acteurs et actrices engagé·es afin d’échanger sur les enjeux spécifiques que rencontrent les femmes dans le monde professionnel et de proposer des solutions concrètes.

Une mobilisation collective pour une cause essentielle

Cet événement, accueilli au sein de la préfecture d’Eure-Et-Loir, a été animé avec dynamisme par Margaux Terrou, représentante du Laboratoire de l’Égalité pour l’occasion.

Nous avons eu le privilège de compter sur la présence de plusieurs intervenant·es de renom :

• Mathilde Haulon, Déléguée départementale aux droits des femmes et à l’égalité d’Eure-Et-Loir, qui nous a chaleureusement accueilli·es.
• La Docteure Joly, du SISTEL, qui a partagé son expertise lors d’une table ronde sur les enjeux de la santé au travail.
• Agnès Bonjean, Secrétaire générale d’Eure-Et-Loir, qui a manifesté son soutien à cette initiative.
• Denis Gelez, Directeur départemental de l’ARS, qui a apporté son point de vue institutionnel sur la question.

Une étude approfondie et des solutions concrètes

L’un des temps forts de l’événement a été la présentation de notre enquête « La santé des femmes qui travaillent » et du rapport associé, « La santé des femmes qui travaillent, d’hier à demain ». Ces études mettent en lumière les spécificités des problématiques de santé rencontrées par les femmes dans le cadre professionnel et proposent des pistes d’amélioration pour les employeurs et employeuses et les pouvoirs publics.

Pour aller au-delà du simple constat, nous avons organisé des groupes de travail visant à identifier et développer de réelles solutions. Ces échanges ont permis aux participant·es de collaborer activement et d’émettre des propositions pragmatiques pour améliorer la prise en charge de la santé des femmes en entreprise.

Nous remercions sincèrement toutes et tous les intervenant·es et participant·es pour leurs contributions enrichissantes et leur implication dans cette cause essentielle.

Pour aller plus loin

• Découvrez notre enquête sur la santé des femmes au travail :

• Consultez notre rapport paru en juin 2024 :

Restons mobilisé·es pour une meilleure prise en compte de la santé des femmes dans le monde du travail.